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大家怎么看待浙江商户遭美团外卖"逼独"事件?

谢谢您的问题。“逼独”并非美团独有,饿了么也有份。

美团阿里外卖都有排他性。国内外卖平台大战,主要就是美团和饿了么。为了稳固市场地位,单方面要求商家必须选择独家外卖平台,就是站队。今天浙江商户被美团“逼独”,以前扬州美团、北京饿了么都有类似做法。如果商家不配合,就会有强制下架等不公平对待。美团王兴、饿了么王磊对此估计也是默许,等到媒体曝光,必然是商家忍无可忍。

美团排他涉嫌违法。《电子商务法》规定,平台经营者不得对平台内经营者的交易行为、交易价格、与其他经营者的交易等实施不合理限制、附加不合理条件等。所以,美团、饿了么不能逼迫商户关闭对方的外卖链接,不仅影响了商户的创收,也阻碍了市场公平竞争秩序。美团王兴、饿了么王磊应该对所属分公司的管理者进行电商法规专业培训。美团拍他辩证看待。第一,很多商铺同时在美团和饿了么上架,并未被强制下架,说明外卖市场竞争总体秩序良好,“逼独”具体案例具体分析。第二,美团逼迫商户签署独家协议,应该得到严查,不过可能还是当地分公司背锅。第三,王兴的美团外卖的市场占有率约64%,稳居外卖市场第一,更应该维护外卖行业可持续发展,与对手良性竞争反而能促进自身发展。美团不能“逼独”,王兴不能容“独”。

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物极必反……

不给近1000万骑手社保,王兴有错吗?

1000万人按最低社保上大概一个月公司加个人是1200元每月,一个月总额就是120亿每月,一年就是1440亿。你看看美团每年能不能赚那么多钱?这一块只算了五险没算一金,这是最大问题,社保基金在一千万人出现盲区。

ps:

质疑保险缴纳多少的自己去查一下,网上都有各地有差异,公司8-900 个人3-400。

没人关心外卖员一个月收入是五千还是他们去干别的工作一个月两千,只关心社保一年这一千多亿是不是缴纳了。

按法律讲美团就是个平台公司,他是抽成而已这些快递员不是雇员我认为不应该有保险因为不是雇佣关系。就像淘宝就是平台公司没义务给店家上保险他只是抽成。

京东还不一样,京东物流是雇佣关系,和顺丰那些一样所以他必须上保险这个绕不过去。

现在对美团的谴责都是道德层面的事情,没有法律依据,如果法有缺失应修改法律后执行,现在这种你懂的,不讨论道德问题如果社会不是发布禁止即可为那大家什么能做什么不能做的标准又是什么呢?靠猜嘛?

不交社保,有错!但是他解决了1000万骑手的就业问题,提高了外卖消费需求、促进了餐饮供给改革。

根据《网络外卖市场发展研究报告》数据显示,现在美团外卖已占据了整个外卖市场份额的64%。

根据中国互联网络信息中心(CNNIC)发布第47次《中国互联网络发展状况统计报告》显示,我国网上外卖用户规模达4.19亿,占网民整体的42.3%。

这些数字的背后让人看到了外卖的巨大市场,现在的生活节奏快,年轻人已经形成了点外卖的习惯。

而送外卖这个职业对大家来说,就业门槛低,成本小。后疫情时代,好多企业裁员,倒闭,失业的一部分人选择了去送外卖。另外,餐饮业的生意也远不如以前,商家的利润降低了,平台的利润也降低了。

毕竟我们多数人是普通人,尤其在上有老下有小的时候,处于最尴尬的年龄。每月有着硬性支出。如果在你面前有两家公司,给你开的工资基本相同:一家是外卖,可以按时发工资,但没有社保;另外一家公司交社保,但三五个月不发工资,你会做什么选择呢?

其实,就是没有疫情的是的时候,据了解,很多劳动密集型行业的利润就是员工未交社保的钱。这是个不现实的现实问题。

归根结底,个人认为,还是不断提升自我很重要,否则做任何工作都很被动。

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